ANSATTE OVER 62 ÅR FÅR EKSTRA FRIDAGER I MANGE KOMMUNER. NÅ FJERNER BÆRUM, EN AV LANDETS RIKESTE KOMMUNER ORDNINGEN, SKRIVER NRK.
NRK hadde på fredag en stor reportasje både på lokalTV, lokalradio og på nett om seniorordningen i Bærum kommune som skal fjernes fra nyttår.
I reportasjen hadde de et langt intervju med hjelpepleier Katarina Storbjørk, som er medlem av Fagforbundet, og jobber som hjelpepleier på Stabekk Hospice. Katarina uttaler i reportasjen at hun synes det er leit at de ekstra fridagene trekkes inn. Når man blir over 60 eller 62, så begynner man å kjenne det på kroppen, at man har jobba så lenge med tunge løft og psykisk tungt arbeid. Da trenger man av og til en liten pause og det har hjulpet at ansatte i Bærum har fem ekstra fridager fra det året de fyller 62 år. Hun har ønsket å arbeide til hun blir 67 år, men nå er hun usikker på om hun vil klare det.
Neste år kommer alle kommunalt ansatte til å miste disse dagene. Årsaken til at fridagene nå trekkes inn, er Bærum kommunes dårlige økonomi, uttaler HR-sjef Tom Steen til NRK. Dette tiltaket skal redusere kommunens utgifter med 2,4 millioner kr i året. NRK opplyser at ifølge KS gir 34 prosent av norske kommuner ekstra fri med lønn til ansatte fra 62 års alder.
Fagforbundet Bærum kaller sparetiltaket smålig i reportasjen. De mener det er tvilsomt at kommunen vil spare noe som helst. Her tror jeg kommunen har forregnet seg. Tvert imot kan det bli en kostnad for tidligpensjonering, sier leder for Fagforbundet i Bærum, Bjørn Martin Johnsen til NRK. Han begrunner det med at hele besparelsen blir borte ved at bare én ansatt med full opptjening tar ut førtidspensjon.
Fagforeningen har fått en rekke henvendelser fra opprørte ansatte etter at NRK har vært ute med saken. De fleste meddeler også at de ikke var kjent med at seniorordningen skulle opphøre. Det vil ramme over 600 ansatte i Bærum kommune som er 62 år eller eldre, og som nå mister fem ekstra fridager.
Saken kommer opp under høstens budsjettbehandling og fagforeningen oppfordrer de politiske partiene å tenke seg om en gang til. Mye tyder på at den budsjetterte inntekten fort kan bli en betydelig utgiftspost. Samtidig har eldre arbeidstakere fortjent noen ekstra fridager, noe som også gjør at de kan stå lenger i arbeid.
Les innlegget om seniorordningen fra vår nettside 25.juni her…