Bærum kommune har en ordning med kompetanseutviklingsstipend for sine ansatte, hvor det kan søkes om økonomisk støtte til kurs, etter- og videreutdanning. Søker må oppfylle visse kriterier. Kriterier og krav knyttet til søknad om kompetanseutviklingsstipend kan dere finne i personalhåndboken eller nedenfor.
Kommunedirektøren har vedtatt å sette av midler til kompetanseutviklingsstipend hvert år. Midlene skal tilgodese videreutvikling av medarbeidere på bakgrunn av kommunens behov og medarbeideres ønske om yrkesrettet utdanning, faglig utvikling og karriere.
Kompetanseutviklingsstipend dekker ikke prosjekter/konferanser. Konferanser som er en del av formell videreutdanning vil bli vurdert. Stipend blir gitt på bakgrunn av individuelle søknader. Søknader kan sendes fortløpende på skjema via ansattportalen, og avgjøres to ganger i året – 31. mars og 30. september.
Comments are closed, but trackbacks and pingbacks are open.