Sammen er vi sterkere!
Personvern = forvaltning av tillit
Med økt digitalisering får vi flere dokumenter og opplysninger i ulike tjenester. Økt kompleksitet i lagring og håndtering øker sannsynligheten for at noe går galt, og omfanget kan bli mye større. Det er vanskeligere å miste et arkivskap enn en minnepinne.
Lær mer. Fagforbundet arrangerer digitalt kurs på onsdag 16.2. Gå inn på Arrangement og meld deg på.
Comments closedFagforbundet lager film til tariffoppgjøret. En film som skal få frem yrkesstoltheten og vise frem hele laget i arbeidslivet! I hovedrollene: ekte medlemmer, mange fra vår fagforening.
Det er en film hvor ulike yrkesgrupper skal vise seg frem, minne alle om at de også er der. Og når 18 forskjellige yrker skal speiles i en film på 15 sekunder, er det viktig at yrkesstoltheten kommer tydelig frem. I øynene, i kroppsholdningen.
I løpet av våren kommer Fagforbundet til å jobbe på mange fronter for å få frem budskapet om hele laget. Disse filmene er et av tiltakene.
Fagforeningen er enig i at det er viktig at vi foran årets tariffoppgjør gjør det klart for arbeidsgiverforeningen at dette skal være et oppgjør hvor alle skal med, ikke forfordele enkelt grupper. Det hyggelig at våre medlemmer kan være med å bidra til dette.
Les mer om filmprosjektet her…
Comments closedKommunedirektøren har besluttet at fra og med i morgen, mandag 7. februar, starter arbeidet med normalisering av arbeidshverdagen og gjenåpning av de kommunale kontorlokalene i Sandvika.
Det er gitt følgende overordnede føringer:
– Det er viktig å overholde en meter avstand.
– Alle har selv har et ansvar for å ivareta smittevern, både for sin egen del, men også for andres.
– De som av ulike årsaker ikke er beskyttet må utvise særlig aktsomhet.
Bygningene blir også gjenåpnet for publikum, i første omgang fra klokken 10-14 for å sikre tilstrekkelig bemanning, da medarbeiderne vil være fysisk tilstede i snitt ca. 60 % pr. uke (dvs. tre av fem dager). Det åpnes også for fysiske møter, men alle oppfordres til å først vurdere om digital gjennomføring er mulig.
Comments closedKommunene har tilsammen fått over 3,5 milliarder kroner fra staten i korona-kompensasjon for å bistå det lokale næringslivet.
Bærum har fått over 67 millioner kroner fra den kommunale kompensasjonsordningen, ifølge tall fra regjeringen. Kommentarene fra flere kommunale ledere er at noen er godt fornøyd, mens andre har gitt uttrykk for at utfordringene er at det reelle tapet til næringslivet ikke dekkes opp av tildelt kommunal kompensasjon.
Kommunal- og distriktsminister Bjørn Arild Gram kommenterer i Kommunal Rapport at kompensasjonsordningen er en sikringsordning som kommer i tillegg til de nasjonale koronatiltakene for næringslivet.
Flere kommenterer at deres erfaring med ordningene er at de har gitt kommunene mulighet til en rask og effektiv tildeling til aktuelle og berørte bedrifter og næringer.
Comments closed
NEI: – Det er ikke bare å kaste seg på en bølge og kreve mer, mer, mer, sier Fagforbundets leder Mette Nord om UNIOs varslede krav om et ekstra lønnsløft for lærere og sykepleiere, i et intervju i Dagbladet.
Vi hører at det snakkes om lønnskrav på 100 000 kroner eller ti prosent lønnsvekst. Da blir det bare smuler igjen til oss andre. Det er helt uaktuelt, tordner Fagforbundets leder i intervjuet og forsetter: Verken Corona pandemien eller lønnsutviklingen de siste åra holder som argumenter for å gi lærere og sykepleiere et ekstra lønnsløft i år, slik Unio har varslet at de vil kreve.
Dagsavisen har også en artikkel under overskriften: UNIO utfordrer den etablerte lønnsmodellen. Her gir kommentaren et godt bilde om de problemene som vårens lønnsoppgjør står ovenfor.
Les intervjuet med Mette Nord i Dagbladet her…
Les kommentarene i Dagsavisen her…
Comments closedBærum Kommunestyre behandlet i kveld høringsnotatet om å beholde eller avvikle Viken.
Det ble en lang debatt som inneholdt alt fra antall statlige nivå, kostnader og nærdemokrati og det var fremsatt rundt 30 forslag. Siden dette var et høringssvar kunne saken vært gjort mye enklere ved bare å stille spørsmålet: Beholde eller avvikle Viken. Men hvorfor gjøre det lett, da det kan gjøres vanskelig?
Flertallet, bestående av H, V, KrF, MDG og 7 rep fra Ap, støttet Kommunedirektørens forslag om å beholde Viken og det fikk 40 stemmer. Mindretallsforslaget som ønsket å avvikle Viken og gå tilbake til tre fylker fikk 11 stemmer og ble støttet av Rødt, SV, Sp, Frp, PP og Johnsen fra Ap.
Saken får sin endelige avgjørelse i fylkestinget i Viken den 23. februar. Etter de signaler som nå foreligger tyder alt på at Viken Ap vil støtte en oppløsning av Viken og da kan resultatet bli at vi går tilbake til fylkene Akershus, Buskerud og Østfold.
Comments closedEn så stor fylkeskommune gir et demokratisk underskudd.
Fagforbundet i Viken, med sine nær 72.000 medlemmer og 56 fagforeninger, anbefaler at Viken løses opp og at de tre opprinnelige fylkene Akershus, Buskerud og Østfold gjenopprettes.
Det vil være det beste både for innbyggerne og demokratiet. Fordelene ved å oppløse Viken veier tyngre enn ulempene både for innbyggere, de ansatte og økonomien i de aktuelle fylkene, heter det i høringsuttalelsen om oppdeling/oppløsning som regionstyret i Fagforbundet enstemmig vedtok mandag.
En så stor fylkeskommune gir et demokratisk underskudd. Det gir mindre engasjement og færre som deltar i de demokratiske prosessene, sier nestleder i Fagforbundet Viken, Ivar Romundstad til FriFagbevegelse.
Onsdag skal Kommunestyret i Bærum gi sin høringsuttalelse om mulig oppløsning av Viken.
Les FriFagbevegelses omtale av saken her…
Comments closedDenne ukes podcast i Klokketårnet tar opp sentrale spørsmål rundt Legevakten, Kim Eriks sak og vaksinering.
Debattanter denne uken er BIOMs utvalgsleder Thorbjørn Espelien fra Frp og Bjørn M Johnsen, fraksjonsleder i BIOM Ap. Her diskuteres Legevaktens problemer, behandlingen av yngre pleietrengende og vaksinering av innbyggerne.
Hør episodene fra Klokketårnets Podcast her…
Comments closed
Fagforbundet og de andre forbundene har forhandlet frem en ny avtale med KS om økte koronatillegg i den pågående pandemien. Bærum kommune og arbeidstakerorganisasjonene har nå inngått avtale om retningslinjer ved bruk av kompensasjonsavtalen. Avtalen kan si opp med én — 1 — måneds varsel.
I retningslinjene er merknader markert i grønt og er ment å fungere som tolkning ved anvendelse av avtalen. Merknadene/retningslinjene er fastsatt etter drøftinger i MBM OSU.
Det legges til grunn at det er behov for å mobilisere arbeidskraft for å sikre tilstrekkelig personell og nødvendige og forsvarlige tjenester under den pågående koronapandemien og tilhørende vaksinering.
Partene understreker viktigheten av at ledere og tillitsvalgte har gode og åpne prosesser knyttet til bruk av avtalen, og at man sammen finner løsninger som kan ivareta både arbeidsgivers og arbeidstakers behov for forutsigbarhet.
Comments closed
LO advokatene gjør et arbeid som ikke alltid er like synlig, men fagorganiserte hadde aldri turt å ta en arbeidsgiver til retten uten å ha fagbevegelsens advokater i ryggen.
Flere av de 30 LO-advokatene har, foruten de løpende sakene, bistått med lovarbeid, utredninger i forbindelse med lovendringer, høringer og annet rettspolitisk arbeid. Undervisning og foredrag for forbundene og tillitsvalgte er også en del av arbeidet som går upåaktet hen.
Lederen for LOs juridiske avdeling synes det er vanskelig å velge mellom de sakene som ble ført for retten og endte med en dom. Han har likevel plukket et utvalg av dommer han synes bør nevnes når 2021 skal oppsummeres.
Comments closed
Det er mange spennende seminarer for tiden, og mye av det er tilgjengelig digitalt. Både korte frokostmøter på en times tid og lengre dagsseminarer med interessante temaer dukker stadig opp på vår radar.
Vi har derfor opprettet en egen knapp/fane som heter «Arrangement» på siden vår, hvor vi vil legge inn ulike arrangement som vi får høre om som dere kan melde dere på.
Denne oversikten kan være nyttig å sjekke med jevne mellomrom!
Comments closedI januar, for 25 år siden (1997), ble det forbudt å røyke inne i kommunale bygg.
Dermed ble det slutt på røyking inne på kontorer og kantiner, og røykerom ble stengt. Balkongene ble imidlertid flittig besøkt. Ordføreren hadde sin egen terrasse. Med ny ordfører ble dette også et avsluttet kapittel. Selv om det var mange som var misfornøyd den gang, er vi i dag 25 år etter, fornøyd med den avgjørelsen og ingen tenker på å røyke innendørs mer. Luften har blitt bedre og huden er blitt friskere.
Vitsen under var kåret til årets vits i Budstikka den gangen!
Arbeiderpartiet ville at kommunen skulle kunne få legge inn tilbud på å drifte det nye sykehjemmet på Oksenøya. Høyre og Frp ville at bare private skulle få delta i konkurransen.
BIOM, sektorutvalg for Bistand og Omsorg, behandlet i går saken om konkurranse for driften av Oksenøya sykehjem. Kommunedirektøren skriver i saksfremlegget at antall kommersielle private tilbydere har minsket, da flere og flere tar over driften av sykehjemmene selv.
Fagforeningen registrerer at det private markedet nå tørker ut, men blir holdt i live av noen av de blå kommunene. Vi kan spørre: Hvorfor vil ikke høyrepartiene at kommunen skal kunne få legge inn tilbud i konkurranse med de private? Kan det være at de er redde for at det kommunale tilbudet vil være det beste?
Ap sitt forslag fikk støtte av Venstre og Pensjonistpartiet, mens H, Frp, KrP og MDG utgjorde flertallet. Dermed er det fritt frem for de private.
Comments closedForbundsleder Mette Nord mener lærer- og sykepleierkrav vil øke lønnsskillene
Klassekampen har et stort intervju med Mette Nord om det kommende lønnsoppgjøret. Her opplyser hun at fagarbeiderne i kommunene på ti år har fått 27.000 mindre i lønnsvekst enn sykepleierne. I år skal Mette Nord i Fagforbundet hindre at gapet vokser mer, skriver avisen.
Vårens lønnsoppgjør i offentlig sektor kan bli høydramatisk. Sykepleierforbundet har varslet at de mener intensivsykepleiere bør få et lønnshopp på 100.000 kroner, og blant tillitsvalgte i Utdanningsforbundet luftes det krav om en lønnsvekst på 10 prosent.
Slike krav vil Mette Nord, leder i det aller største forbundet i offentlig sektor, Fagforbundet, sette en stopper for. Det er ikke sånn at noen grupper har gjort seg fortjent til mye mer enn andre. Vi er avhengige av hele laget. Velferd er lagarbeid, sier hun til Klassekampen.
Vi i Fagforeningen er oppgitt over hvor høyt på banen UNIO går. Det var fagarbeiderne som sto fremst i kampen mot pandemien. På sykehjem og barnehager var det disse frontsoldatene som var nærmest pasientene og brukerne. Nå må de få sin fortjente uttelling. For øvrig burde UNIO og LO gå sammen for å få til et best mulig lønnsoppgjør i kommunal sektor. Det er bare arbeidsgiverne som tjener på splid i fagbevegelsen.
Les hele intervjuet i Klassekampen her…
Comments closed
Nå skal alle fagforeningens medlemmer ha fått vinterens medlemsblad i postkassen.
Det er også mulig å lese denne utgaven på nett her…
Comments closed
KS forbereder seg på et knalltøft lønnsoppgjør, skriver Kommunal Rapport i en artikkel om vårens kommunale lønnsforhandlinger.
De høye forventningene til årets tariffoppgjør fra flere arbeidstakerorganisasjoner viser i seg selv at vi må forberede oss på krevende forhandlinger til våren. Det gjelder alle parter, sier KS sin forhandlingsleder Gangsø til Kommunal Rapport.
I samme artikkel slår fagforbundets forbundsleder Mette Nord fast at hun allerede har gitt klar beskjed om at hun ikke vil finne seg i at hennes medlemmer får mindre enn sykepleiere og lærere.
Det er ikke sånn at noen grupper har gjort seg fortjent til mye mer enn andre. Vi er avhengige av hele laget. Velferd er lagarbeid, sier hun til Klassekampen.
Les hele artikkelen i Kommunal Rapport her…
Comments closedPå bakgrunn av den smittesituasjonen som vi nå har og de retningslinjene som gjelder har forbundet informert om at fagforeningene gis anledning til å utsette årsmøtene frem til utgangen av mars. Fagforeningsstyret har derfor bestemt at årsmøtet for fagforeningen forskyves frem til 8. mars 2022.
Det vil bli sendt ut invitasjon til årsmøtet slik vedtektene tilsier. Der vil det også informeres om møtested.Vi forsøker å booke flere steder og så må smittesituasjonen avgjøre hvilke lokaler vi velger. Vi vil også legge ut all ny informasjon på vår nettside.
«Viken bør oppløses,» mener Fagforbundets medlemmer i fylkeskommunen.
Nå starter prosessen om hvorvidt Viken skal oppløses eller bestå som fylke. I dagens utgave av Dagsavisen skriver Kjell Werner om saken i en stor artikkel under tittelen «På vikende front i Viken, velgerne blir lurt hvis Viken består». Her påpekes det at Ap/Sp regjeringen har lovet at storfylket skal oppløses dersom fylkestinget i Viken ber om det. Nå er det full strid i Arbeiderpartiet om fylkeskommunen Viken skal oppløses eller ikke. Styret i Akershus Ap vil beholde giganten, skriver avisen.
Fagforbundet Viken har hatt en medlemsundersøkelse som våre medlemmer ansatt i Viken fylkeskommune har deltatt i. Resultatet viser at 68 % vil oppløse Viken, 25 % vil beholde Viken og 7% vet ikke. Altså et klart flertall for oppløsning.
Les hele artikkelen i Dagsavisen her…
Comments closedVarsleren ble straffet av arbeidsgiveren. Nå er kommunen dømt til å betale 1,3 millioner kroner
Vernepleieren ble utsatt for seks gjengjeldelser fra kommunen etter varsling ved legekontor. Arbeidsgiveren innrømmer feil og beklager til Fagforbundets medlem.
Kvinnen, som er utdannet vernepleier, fikk først bistand fra Fagforbundet. Videre fikk hun hjelp fra LO-advokatene og Katrine Rygh Monsen som tok saken til retten. Det er FriFagbevegelse som omtaler saken.
Fagforeningen mener at det er viktig at slike saker tas til retten og at varslere får oppreisning. Denne dommen bør arbeidsgiverne lese.
Comments closed
Du kan ikke holde avstand når du skal trøste et barn, sier forbundsleder Mette Nord i et stort intervju i Dagsavisen.
Opprøret mot de omstridte karantenereglene vil ikke legge seg i barnehager og skoler. Det er fortsatt redsel for smitte på jobben og sinne mot begrensninger på fritiden. Rundt 55.000 av hennes medlemmer i Fagforbundet er ansatte i barnehager og SFO, som nå er tilbake på jobb etter jul.
Jeg får ikke logikken til å stemme. Har man blitt utsatt for smitte fra nærkontakter, kan man altså gå på jobb, hente barna sine i barnehage og kjøre kollektivt til jobben, men må ellers holde seg hjemme i fritidskarantene. Da begynner karantenen å bli ekstremt utvannet, sier leder for LOs største forbund, Mette Nord til Dagsavisen.
Les hele reportasjen i Dagsavisen her…
Comments closed