Press "Enter" to skip to content

FAGFORBUNDET BÆRUM Posts

NYE REGLER FOR HJEMMEKONTOR

Etter at mange har sittet på hjemmekontor i to år, og endelig er på vei tilbake til kontoret, kommer nå regelendringene for hjemmekontor.

Regjeringen fastsatte 18. mars i statsråd de nye forskriftene for hjemmekontor, etter at den har vært til behandling siden høringsfristen gikk ut 23. juli i fjor. Arbeidsminister Marte Mjøs Persen (Ap) sier at de nye reglene gjelder fra 1. juli i år.

Nesten alle bryter det nye lovkravet om hjemmekontor, viser undersøkelse som Fagforbundet har gjort i to regioner.  De nye reglene sier blant annet noe om hvor lenge du skal jobbe hjemme og har krav om skriftlig avtale.

Les FriFagbevegelses omtale av saken her…

Les de nye forskriftene her…

Comments closed

TRONDHEIM TILBYR ANSATTE BONUS FOR Å FLYTTE FERIEN

For å få feriekabalen til å gå opp tilbyr Trondheim kommune 20.000 kroner i bonus til blant annet helsepersonell for å unngå ta ferie midt på sommeren.

Bonusen går til dem som «avtaler avvikling av hovedferie i andre perioder enn uke 26-32», heter det i et notat fra kommunen, skriver Adresseavisen.

Vi gjør dette for å sikre kontinuitet og kompetanse gjennom sommeren for å holde tilbudet best mulig, sier helse- og velferdsdirektør Wenche Dehli i Trondheim kommune. Hun sier det er viktig for kommunen å godtgjøre dem som frivillig går med på å jobbe i en mer krevende periode med færre fast ansatte på jobb. Ferien er alltid en utfordring i turnusyrker, særlig der vi ikke kan redusere aktiviteten, forklarer Dehli videre til avisen.

Så blir det spennende å se om andre kommuner følger opp tiltaket fra Trondheim.

Comments closed

ADVOKATFORSIKRING – FRISTEN GÅR SNART UT

Fristen for å tegne Fagforbundets advokatforsikring til 79 kroner måneden går ut den 31. mars. Om man ønsker å tegne den etter dette så må man tegne LOfavørs individuelle advokatforsikring til kroner 167,- i måneden. 

Kollektiv avtale om advokatforsikring ble lansert i fjor høst og så langt er det litt over 22 000 av Fagforbundets medlemmer som har den. «Gamle» medlemmer må aktivt bestille den, mens nye medlemmer får den automatisk hvis de ikke reserverer seg.

Les mer her…

Comments closed

SØK OM OPPHOLD I SPANIA

Det har blitt åpnet for mulighet til å søke på en ukes opphold i leiligheten vår i Elviria, Spania for resten av året. Fristen for å søke har blitt satt til 22.april, og resultatene av tildelingen vil bli annonsert etter dette. For å se regler for booking og opphold, se her.

Comments closed

BÆRUM ANMODES OM Å TA IMOT 350 FLYKTNINGER

IMDi ber kommunene bosette 35.000 flyktninger hvorav 400 skal være mindreårige.

Kommunal rapport opplyser at Integrerings- og mangfolds direktoratet (IMDi) på fredag vil sende anmodning til kommunene om å bosette 35 000 flere flyktninger.  Anmodningen til Bærum kommune blir i første omgang på 350 flyktninger og 8 mindreårige.

Arbeids- og inkluderingsminister Marte Mjøs Persen (Ap) sier at regjeringen planlegger for flere enn 35.000. Hun opplyser at det senere vil komme ytterligere anmodninger. Vi må ta høyde for at det kommer flere enn det kommunene nå er blitt anmodet om å bosette, sier statsråden til Kommunal Rapport.

Comments closed

KRAFTIG MEDLEMSVEKST I LO

Skal til våren forhandle lønn for nesten en million LO-organiserte

Nye medlemmer har strømmet til LO under koronapandemien. I løpet av de to siste årene kan LOs forbund vise til en netto vekst på nesten 30 000 medlemmer.

Totalt har LOs forbund nå til sammen 978 338 medlemmer, hvorav nærmere 400 000 er medlemmer i Fagforbundet.

Det vi har sett er at folk søker trygghet i urolige tider. Ikke siden gjenreisningen av landet etter krigen har LO opplevd en så kraftig vekst, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Les mer om saken her…

Comments closed

NÅ ER TIDEN FOR Å SØKE KOMMUNENS KOMPETANSEUTVIKLINGSSTIPEND

Bærum kommune har en ordning med kompetanseutviklingsstipend for sine ansatte, hvor det kan søkes om økonomisk støtte til kurs, etter- og videreutdanning. Søker må oppfylle visse kriterier. Kriterier og krav knyttet til søknad om kompetanseutviklingsstipend kan dere finne i personalhåndboken eller nedenfor.

Kommunedirektøren har vedtatt å sette av midler til kompetanseutviklingsstipend hvert år. Midlene skal tilgodese videreutvikling av medarbeidere på bakgrunn av kommunens behov og medarbeideres ønske om yrkesrettet utdanning, faglig utvikling og karriere.

Kompetanseutviklingsstipend dekker ikke prosjekter/konferanser. Konferanser som er en del av formell videreutdanning vil bli vurdert. Stipend blir gitt på bakgrunn av individuelle søknader. Søknader kan sendes fortløpende på skjema via ansattportalen, og avgjøres to ganger i året – 31. mars og 30. september.

Les reglene for stipend her…

Comments closed

BLI MED PÅ FAGBEVEGELSENS STØTTEMARKERING FOR UKRAINA 15.MARS

Tirsdag 15. mars markerer internasjonal fagbevegelse sin støtte til ukrainere verden over.

I den anledning inviterer LO, i samarbeid med Unio og YS, til en solidaritetsmarkering på Youngstorget fra klokken 16.00. Bli med og vis din støtte.

De grusomme krigshandlingene i Ukraina har rystet en hel verden. Førstkommende tirsdag har ITUC og ETUC tatt initiativ til en global solidaritetsdag. I Oslo arrangeres det en markering på Youngstorget, og blant appellantene som vil delta er lederne i LO, Unio og YS, byråd Mariann Hansen og representanter fra Den ukrainske forening i Norge.  Fagforbundet anbefaler alle som har anledning til å delta på markeringen.

Comments closed

FAGFORENINGEN BEVILGET 120 000 KRONER TIL SOSIALE TILTAK

Årsmøtet bevilget betydelige beløp til Angola og Ukraina.

Som tidligere år bevilget årsmøtet 70 000 kroner til Fagforbundets barneby i Angola.  Samtidig ble det bevilget 10 000 kr til SOS barnebyer til evakuering av barn i Ukraina.

Etter forslag i årsmøtet ble det også bevilget inntil 40 000 kr for hjelp til flyktninger fra Ukraina som kommer og blir bosatt i Bærum kommune, fortrinnsvis barn og unge.

Det siste som et bidrag til lokalsamfunnet.

Medlemmene på årsmøtet var sterkt engasjert i invasjonen i Ukraina og de lidelsene befolkningen blir påført. Dette er også bevilgningene et tegn på. Fagforeningen vil følge dette opp.

Comments closed

STØTTEMARKERING FOR UKRAINA

Møt opp i Løkkehaven i Sandvika fredag 11. mars kl. 17.

Det er alle de politiske partiene i Bærum kommunestyre som arrangerer en støttemarkering for Ukraina.  Alle som ønsker å vise sin støtte til befolkningen er velkommen til å delta i markeringen.

Fagforeningen anmoder alle som har anledning til å møte opp i Løkkehaven. Derfra blir det tog til Bærum rådhus, appeller, musikk og sang.

Comments closed

ZLATA VALGT SOM NY FAGFORENINGSLEDER

På årsmøtet i fagforeningen ble Zlata Ljubicic valgt som ny fagforeningsleder med akklamasjon.

Endelig ble det årsmøte i fagforeningen. I luftige lokaler på Thon Hotel i Sandvika var det full sal og alle var svært fornøyd med å være tilbake til fysisk samvær. Årsmøtet ble åpnet med kaker og kaffe til flotte sanger av Tove Bøygard.

Deretter hadde fagforeningslederen en grundig gjennomgang av de to årsmeldingene som var til behandling. Disse ble enstemmig vedtatt. Valgkomiteen hadde gjort et godt arbeid og alle forslagene til vervene ble vedtatt enstemmig.

Årsmøtet vedtok også bevilgninger både barnebyen i Angola og til tragedien i Ukraina.

Etter årsmøtet flyttet forsamlingen seg over i ny sal hvor bordene var dekket med «hvite duker» og hvor det ble servert snitter og god drikke. Det var enighet om at dette hadde vært et årsmøte i god gammel tradisjon, selv om det var i nye omgivelser.

Les utfallet av valgene her…

Comments closed

KOMMUNENS REGNSKAP FOR 2021 VISER REKORDSTORT OVERSKUDD

Bærum kommune budsjetterte for et resultat på 247 millioner for 2021, nå viser det seg at resultatet ble på hele 925 millioner.

Kommunens tillitsvalgte var i løpet av våren 2020 i mange budsjettmøter med kommuneledelsen om budsjettforslaget. En gjenganger var at det nå måtte spares ettersom «The Winter was coming». Det ble opplyst at økonomien var så anstrengt at alle tjenestene ble pålagt et flatt kutt på 0,5 %, tilsvarende 40 millioner. Samtidig ble ansatteordninger redusert med over 10 millioner. Det skulle blant annet avvikle felles arrangement for ansatte jubilanter og for avgående pensjonister.

Det ble også foretatt store kutt i budsjettene til pleie- og omsorg og til barnehagene.

Nå er resultatet her. Rekordoverskudd, nærmere tre ganger budsjettert. Det var tydeligvis ikke økonomisk nødvendig med alle disse kuttene som førte til dårligere tjenester til innbyggerne i Bærum. De smålige kuttene på ordninger for ansatte kunne også vært unngått.

Spørsmålet som nå bør stilles er om det er mangel på kompetanse som er grunnen for en slik feilbudsjettering.

Comments closed

KOMMUNESTYRET STØTTET UKRAINA

Krigen i Ukraina var første sak i møte i Kommunestyret onsdag.

På forhånd hadde partiene samlet seg om en felles uttalelse til støtte for det ukrainske folk. Denne uttalelsen leste Ordføreren opp foran et stående Kommunestyre.

Bildet er gjengitt med tillatelse fra Budstikka

Uttalelsen fordømmer den russiske militære invasjonen. Samtidig ble det vedtatt å bevilge 1 million kroner i økonomisk støtte til det humanitære arbeidet i Ukraina.

Kommunedirektør Aga holdt også et innlegg hvor han opplyste at Bærum kommune var beredt på å ta imot flyktninger og at kommunen hadde god kapasitet både på Flyktningkontoret og ved Voksenopplæringen. Han hadde for øvrig allerede vært i kontakt med Statsforvalteren om saken.

Fagforeningen noterer seg uttalelsen både fra politikerne og Kommunedirektøren og antar at det ikke blir ytterligere nedbemanning på flyktningeområdet.

Les hele uttalelsen fra Kommunestyret her…

Comments closed

HVA HAR VI LÆRT AV VIKEN?

I et innlegg i Budstikka reflekterer fagforeningslederen om konsekvensene av Solberg-regjeringens opprettelser av de store regionene.

Denne reformen har påført samfunnet store kostnader. Jeg er sikker på at før vi setter to streker under svaret, har utgiftene med sammenslåingen og påfølgende reversering, bare for Viken, kommet på godt over en milliard kroner. Penger som burde vært brukt til samfunnsnyttige oppgaver. Samtidig har denne regionsprosessen ført til store unødvendige belastninger for alle de tusenvis av ansatte som er omfattet av omorganiseringene og flytteprosessene.

Da vi nå ser konsekvensene av opprettelsen av de nye regionene, er det viktig at stortingspolitikerne kjenner sitt ansvar og i fremtiden ikke gjennomfører store reformer uten at det er et bredt flertall for forslagene.

Les hele innlegget her…

Comments closed

KOMMUNEGÅRDEN

Fra slitt kontorbygg til best i klima klassen

Etter 30 års drift var det nødvendig å pusse opp Kommunegården. Mesteparten ble revet. Etter at rivejobben var gjennomført, var søyler, trappesjakter og dekker det eneste som sto igjen. Nå bygges det opp igjen og mye av den nye fasaden begynner å ta form.

Kommunegården er i ferd med å forvandles til et av Norges mest bærekraftige bygg og vi opplever at kvaliteten på byggeriet så langt synes veldig bra, skriver prosjektleder Bente Aasen.

Les mer om byggeprosessen så langt her…

Comments closed

BØR VÆRE GRATIS VAKSINE OGSÅ TIL BÆRUMS UNGE

I et innlegg i Budstikka i dag skriver fagforeningslederen om hvor urimelig det er at tenåringer som nå oppfordres til å ta vaksine mot smittsom hjernehinnebetennelse, må i Bærum betale for vaksinen, mens det er gratis i andre kommuner.

Vi har jo i dag gratis vaksine mot covid, og gratis er også vaksinen mot influensa som de fleste eldre nyter godt av. Det er dermed svært urimelig at vi skal belaste skoleungdom for en så viktig vaksine, skriver han videre.

I budsjettbehandlingen i kommunestyret i høst gikk alle mindretallspartiene sammen og foreslo gratis hjernehinnebetennelse til ungdommen, men Høyrepartiene bestemte at dette fikk ungdommen betale selv. Så nå er denne viktige vaksinen gratis i Asker og Oslo, mens i Bærum må de betale 620 kroner hver. I disse partiene blir ungdommen tydeligvis ikke prioritert. Skjønn det de som kan.

Les hele innlegget her…

Comments closed

ØNSKER DU FAGBREV?

Ta fagbrev i Bærum kommune! Lærling på egen arbeidsplass, arbeidsgiver fortsetter å betale lønn, får tilskuddet fra fylket i sin helhet.

Bærum kommune er godkjent lærebedrift i blant annet barne- og ungdomsarbeiderfag, helsearbeiderfaget og IT-driftsfaget. De tar inn nye lærlinger fra høsten 2022, med søknadsfrist 1.3.22.  

Det er lagt ut annonse for læreplass i fagene som kommunen er godkjent for. Annonsen ligger på Kommunens internett-side, under «Jobbe i kommunen».

De som søker om læreplass innen ordningen fagbrev på jobb, må presisere det i søknaden sin.

Les mer om utdannelsen her…

Comments closed

SLUTT PÅ MIDLERTIDIGE ANSETTELSER

Nå er Frps omstridte seier om mer midlertidighet i arbeidslivet, en saga blott. Flertallet på Stortinget gikk inn for å reversere loven.

På onsdag gikk et flertall i arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget inn for regjeringens forslag om å reversere den generelle adgangen til midlertidige ansettelser. Selve lovendringen vil bli vedtatt i Stortinget i starten av mars. 
«Vi vil prioritere faste og hele stillinger som tilknytningsform i arbeidslivet. Økt bruk av midlertidighet vil potensielt gjøre inntektsgrunnlaget til folk mer usikkert. Det har vi vært tydelig på hele veien,» sier arbeidsminister Hadia Tajik (Ap) til DN.

En av Frps første og viktigste seire i regjering var innføringen av en generell adgang til midlertidig ansettelser i 12 måneder. Da daværende arbeidsminister Robert Eriksson (Frp) foreslo endringene i arbeidsmiljøloven, sto hele Norge stille i to timer. Det var generalstreik og tusenvis av arbeidstagere tok til gatene i protest. Nå blir Frp-seieren historie.

Dette er en glad-dag. Fagforeningen vil følge dette opp mot arbeidsgiver, for Bærum kommune har benyttet seg av mye midlertidige ansettelser.

Comments closed

NY HOVEDAVTALE FOR KS OMRÅDET

Fagforbundet og KS har blitt enige om en ny hovedavtale som er gjeldende fra 1. januar 2022.

Forbedrede rettigheter for tillitsvalgte i turnus, klima og miljø som en del av partssamarbeidet, samt en understreking av virksomhetenes ansvar for å motvirke trakassering, er noe av det nye i hovedavtalen. – I det store og hele er vi fornøyde med avtalen, og den viderefører hovedtrekkene uten store endringer, sier lederen for LO Kommune, Mette Nord.

Les mer her…

Se avtalens endringer her…

Comments closed