Press "Enter" to skip to content

FAGFORBUNDET BÆRUM Posts

RETNINGSLINJER FOR AVTALEN OM UTVIDET KOMPENSASJON

Tegning av hånd som signerer et dokument

Fagforbundet og de andre forbundene har forhandlet frem en ny avtale med KS om økte koronatillegg i den pågående pandemien. Bærum kommune og arbeidstakerorganisasjonene har nå inngått avtale om retningslinjer ved bruk av kompensasjonsavtalen. Avtalen kan si opp med én — 1 — måneds varsel.

I retningslinjene er merknader markert i grønt og er ment å fungere som tolkning ved anvendelse av avtalen. Merknadene/retningslinjene er fastsatt etter drøftinger i MBM OSU.

Det legges til grunn at det er behov for å mobilisere arbeidskraft for å sikre tilstrekkelig personell og nødvendige og forsvarlige tjenester under den pågående koronapandemien og tilhørende vaksinering.

Partene understreker viktigheten av at ledere og tillitsvalgte har gode og åpne prosesser knyttet til bruk av avtalen, og at man sammen finner løsninger som kan ivareta både arbeidsgivers og arbeidstakers behov for forutsigbarhet.

Les retningslinjene her…

Comments closed

DETTE ER LO`s VIKTIGSTE SEIERE I RETTEN I 2021

LO advokatene gjør et arbeid som ikke alltid er like synlig, men fagorganiserte hadde aldri turt å ta en arbeidsgiver til retten uten å ha fagbevegelsens advokater i ryggen.

Flere av de 30 LO-advokatene har, foruten de løpende sakene, bistått med lovarbeid, utredninger i forbindelse med lovendringer, høringer og annet rettspolitisk arbeid. Undervisning og foredrag for forbundene og tillitsvalgte er også en del av arbeidet som går upåaktet hen.

Lederen for LOs juridiske avdeling synes det er vanskelig å velge mellom de sakene som ble ført for retten og endte med en dom. Han har likevel plukket et utvalg av dommer han synes bør nevnes når 2021 skal oppsummeres.

Les oppsummeringen her …

Comments closed

WEBINAR, SEMINAR OG ANDRE ARRANGEMENT

Det er mange spennende seminarer for tiden, og mye av det er tilgjengelig digitalt. Både korte frokostmøter på en times tid og lengre dagsseminarer med interessante temaer dukker stadig opp på vår radar.

Vi har derfor opprettet en egen knapp/fane som heter «Arrangement» på siden vår, hvor vi vil legge inn ulike arrangement som vi får høre om som dere kan melde dere på.

Denne oversikten kan være nyttig å sjekke med jevne mellomrom!

Comments closed

25-ÅRS JUBILEUM SIDEN RØYKESLUTT

I januar, for 25 år siden (1997), ble det forbudt å røyke inne i kommunale bygg.

Dermed ble det slutt på røyking inne på kontorer og kantiner, og røykerom ble stengt. Balkongene ble imidlertid flittig besøkt. Ordføreren hadde sin egen terrasse. Med ny ordfører ble dette også et avsluttet kapittel. Selv om det var mange som var misfornøyd den gang, er vi i dag 25 år etter, fornøyd med den avgjørelsen og ingen tenker på å røyke innendørs mer. Luften har blitt bedre og huden er blitt friskere.

Vitsen under var kåret til årets vits i Budstikka den gangen!

Comments closed

HØYREPARTIENE ØNSKET IKKE REELL KONKURRANSE

Arbeiderpartiet ville at kommunen skulle kunne få legge inn tilbud på å drifte det nye sykehjemmet på Oksenøya. Høyre og Frp ville at bare private skulle få delta i konkurransen.

BIOM, sektorutvalg for Bistand og Omsorg, behandlet i går saken om konkurranse for driften av Oksenøya sykehjem. Kommunedirektøren skriver i saksfremlegget at antall kommersielle private tilbydere har minsket, da flere og flere tar over driften av sykehjemmene selv.

Fagforeningen registrerer at det private markedet nå tørker ut, men blir holdt i live av noen av de blå kommunene. Vi kan spørre: Hvorfor vil ikke høyrepartiene at kommunen skal kunne få legge inn tilbud i konkurranse med de private? Kan det være at de er redde for at det kommunale tilbudet vil være det beste?

Ap sitt forslag fikk støtte av Venstre og Pensjonistpartiet, mens H, Frp, KrP og MDG utgjorde flertallet. Dermed er det fritt frem for de private.

Comments closed

VIL HA LIKE LØNNSTILLEGG

Forbundsleder Mette Nord mener lærer- og sykepleierkrav vil øke lønnsskillene

Klassekampen har et stort intervju med Mette Nord om det kommende lønnsoppgjøret. Her opplyser hun at fagarbeiderne i kommunene på ti år har fått 27.000 mindre i lønnsvekst enn sykepleierne. I år skal Mette Nord i Fagforbundet hindre at gapet vokser mer, skriver avisen.

Vårens lønnsoppgjør i offentlig sektor kan bli høydramatisk. Sykepleierforbundet har varslet at de mener intensivsykepleiere bør få et lønnshopp på 100.000 kroner, og blant tillitsvalgte i Utdanningsforbundet luftes det krav om en lønnsvekst på 10 prosent.

Slike krav vil Mette Nord, leder i det aller største forbundet i offentlig sektor, Fagforbundet, sette en stopper for. Det er ikke sånn at noen grupper har gjort seg fortjent til mye mer enn andre. Vi er avhengige av hele laget. Velferd er lagarbeid, sier hun til Klassekampen.

Vi i Fagforeningen er oppgitt over hvor høyt på banen UNIO går.  Det var fagarbeiderne som sto fremst i kampen mot pandemien. På sykehjem og barnehager var det disse frontsoldatene som var nærmest pasientene og brukerne. Nå må de få sin fortjente uttelling. For øvrig burde UNIO og LO gå sammen for å få til et best mulig lønnsoppgjør i kommunal sektor. Det er bare arbeidsgiverne som tjener på splid i fagbevegelsen.

Les hele intervjuet i Klassekampen her…

Comments closed

KNALLTØFT LØNNSOPPGJØR I VENTE

KS forbereder seg på et knalltøft lønnsoppgjør, skriver Kommunal Rapport i en artikkel om vårens kommunale lønnsforhandlinger.

De høye forventningene til årets tariffoppgjør fra flere arbeidstakerorganisasjoner viser i seg selv at vi må forberede oss på krevende forhandlinger til våren. Det gjelder alle parter, sier KS sin forhandlingsleder Gangsø til Kommunal Rapport.

I samme artikkel slår fagforbundets forbundsleder Mette Nord fast at hun allerede har gitt klar beskjed om at hun ikke vil finne seg i at hennes medlemmer får mindre enn sykepleiere og lærere.

Det er ikke sånn at noen grupper har gjort seg fortjent til mye mer enn andre. Vi er avhengige av hele laget. Velferd er lagarbeid, sier hun til Klassekampen.

Les hele artikkelen i Kommunal Rapport her…

Comments closed

FAGFORENINGENS ÅRSMØTE

På bakgrunn av den smittesituasjonen som vi nå har og de retningslinjene som gjelder har forbundet informert om at fagforeningene gis anledning til å utsette årsmøtene frem til utgangen av mars. Fagforeningsstyret har derfor bestemt at årsmøtet for fagforeningen forskyves frem til 8. mars 2022.

Det vil bli sendt ut invitasjon til årsmøtet slik vedtektene tilsier. Der vil det også informeres om møtested.Vi forsøker å booke flere steder og så må smittesituasjonen avgjøre hvilke lokaler vi velger.  Vi vil også legge ut all ny informasjon på vår nettside.

Comments closed

VIKEN BØR OPPLØSES

«Viken bør oppløses,» mener Fagforbundets medlemmer i fylkeskommunen.

Nå starter prosessen om hvorvidt Viken skal oppløses eller bestå som fylke.  I dagens utgave av Dagsavisen skriver Kjell Werner om saken i en stor artikkel under tittelen «På vikende front i Viken, velgerne blir lurt hvis Viken består».  Her påpekes det at Ap/Sp regjeringen har lovet at storfylket skal oppløses dersom fylkestinget i Viken ber om det. Nå er det full strid i Arbeiderpartiet om fylkeskommunen Viken skal oppløses eller ikke. Styret i Akershus Ap vil beholde giganten, skriver avisen.

Fagforbundet Viken har hatt en medlemsundersøkelse som våre medlemmer ansatt i Viken fylkeskommune har deltatt i. Resultatet viser at 68 % vil oppløse Viken, 25 % vil beholde Viken og 7% vet ikke.  Altså et klart flertall for oppløsning.

Les hele artikkelen i Dagsavisen her…

Comments closed

LO SEIRET I VARSLERDOM

Varsleren ble straffet av arbeidsgiveren. Nå er kommunen dømt til å betale 1,3 millioner kroner

Vernepleieren ble utsatt for seks gjengjeldelser fra kommunen etter varsling ved legekontor. Arbeidsgiveren innrømmer feil og beklager til Fagforbundets medlem.

Kvinnen, som er utdannet vernepleier, fikk først bistand fra Fagforbundet. Videre fikk hun hjelp fra LO-advokatene og Katrine Rygh Monsen som tok saken til retten.  Det er FriFagbevegelse som omtaler saken.

Fagforeningen mener at det er viktig at slike saker tas til retten og at varslere får oppreisning. Denne dommen bør arbeidsgiverne lese.

Les mer om saken her…

Comments closed

OPPRØRET MOT KARANTENEREGLENE

Du kan ikke holde avstand når du skal trøste et barn, sier forbundsleder Mette Nord i et stort intervju i Dagsavisen.

Opprøret mot de omstridte karantenereglene vil ikke legge seg i barnehager og skoler. Det er fortsatt redsel for smitte på jobben og sinne mot begrensninger på fritiden. Rundt 55.000 av hennes medlemmer i Fagforbundet er ansatte i barnehager og SFO, som nå er tilbake på jobb etter jul.

Jeg får ikke logikken til å stemme. Har man blitt utsatt for smitte fra nærkontakter, kan man altså gå på jobb, hente barna sine i barnehage og kjøre kollektivt til jobben, men må ellers holde seg hjemme i fritidskarantene. Da begynner karantenen å bli ekstremt utvannet, sier leder for LOs største forbund, Mette Nord til Dagsavisen.

Les hele reportasjen i Dagsavisen her…

Comments closed

NYTTÅRSHILSEN FRA FORBUNDSLEDEREN

I brevet takker forbundsleder Mette Nord medlemmene for innsatsen i 2021.  

Her skriver hun om de seirene som Fagforbundet hadde i fjor og om saker som vil oppta forbundet i 2022. Hun kommer inn på de skyhøye strømprisene, om de  kommende lønnsforhandlingene og det økte skattefradraget på fagforeningskontingenten.  

Les hele nyttårsbrevet her…

Comments closed

KOMMUNENE TRENGER EKSTRA BEMANNING

Pensjonister kan jobbe innen offentlige helsetjenester, skoler og barnehager uten å tape pensjon

Skoler og barnehager trenger ekstra bemanning for å håndtere koronaepidemien.  Arbeidsdepartementet har bestemt at fra 1. januar kan pensjonert personell motta en særskilt fastsatt pensjonistlønn uten at AFP eller alderspensjonen reduseres.  Dette er en tilsvarende ordning som ble bestemt for alle yrkesgrupper innen offentlig helsetjenester for en tid tilbake.

Arbeidsdepartementet har i brevet opplyst at det fastsettes unntak for avkortning av pensjonen ved forskrift i perioden frem 1. juli 2022.  Fagforbundet og de andre forbundene i KS-området er enige med KS om at ordningen gjelder slik departementet foreslår.

Dermed kan pensjonistene jobbe ekstra i Bærum kommune på denne særskilte pensjonistlønnssatsen, uten å få redusert sin pensjon. Så får vi håpe at dette øker muligheten for å skaffe vikarer, noe som har vært svært vanskelig i den siste tiden.

Les KS sin omtale av saken her…

Les brevet fra Arbeidsdepartementet her…

Comments closed

MOT NYE SMITTEVERNSREGLER

Fagforbundet er imot de nye smittevernreglene i barnehage, SFO og skole.

Foto: Birgit Dannenberg

Vi har fått svært sterke reaksjoner på regjeringas nye smittevernregler fra våre medlemmer i barnehage, SFO og skole, sier Fagforbundets leder, Mette Nord.

Regjeringen legger opp til at ansatte i skoler, SFO og barnehager får unntak fra smittekarantene i arbeidstiden. Ansatte som har vært i nærkontakt med en smittet, kan gå på jobb, men må være i karantene i fritiden. Fagforbundet mener de nye smittevernreglene er uheldige, og mener de ansatte i barnehage og skole bør ha de samme karantenereglene som befolkninga forøvrig.  Fagforeningen støtter fullt ut forbundslederens synspunkter i denne saken.

Les Mette Nords uttalelse om de nye smittevernreglene her…

Les VG sin omtale av saken her…

Comments closed

JULEHILSEN TIL VARMESTUA OG FLYKTNINGENE

Fagforeningen fulgte opp tradisjonen med å bringe over marsipankaker og konfektesker til Varmestuas juletilstelling for brukerne og ønsket god jul.

Samtidig fikk flyktningkontoret som tidligere år overført 15.000 kroner til en julesammenkomst/julehilsen til flyktningene. Styret bevilget også 15.000 kroner til fylkeskretsens flyktningarbeid i Hellas i samarbeid med «Dråpen i havet».

Comments closed

NY AVTALE – MER OVERTID OG HØYERE BETALING

Avtale om økte koronatillegg for kommuneansatte 

Fagforbundet og KS har forhandlet fram en ny avtale om økte koronatillegg. Avtalen dobler tilleggene for overtid, men gir også anledning for arbeidsgiver til å pålegge mer overtid. Målet er å kunne sikre bemanning og forsvarlige tjenester i kommunene.

Økende smittetall og ny nedstenging betyr høyt arbeidspress i hele kommunal sektor. Derfor har partene funnet det nødvendig å akseptere mer overtid, mot vesentlig høyere overtidsbetaling.  Avtalen er nå godjent av Fagforbundet og Bærum kommune, og gjelder frem til 31.03.22.

Les hele avtalen her…

Les mer om avtalen her…

Comments closed

FAGFORBUNDET STØTTER UNGDOMSRÅDETS TILTAK

Ungdomsrådet samler inn julegaver til ungdom som er alene.  Dette er en fortsettelse av fjorårets prosjekt «Tanken som teller».  Ungdommene har i flere dager stått med et lite bord foran Rådhuset og tatt imot gaver fra innbyggerne. Bærum ungdomsråd er et råd oppnevnt av kommunestyret som representerer ungdommens interesser.

Gavene er til ungdommer i bofellesskap, hvor alle er enslige flyktninger, som mest av alt ønsker å være som alle andre ungdommer. Julaften feirer de som ønsker norsk jul sammen i bofelleskapene.  I år samler ungdomsrådet også inn gaver til 40 barn og unge fra lavinntektsfamilier gjennom Home Start.

Dette er et flott tiltak som Fagforbundet Bærum støtter med gaveposer med toalettsaker og konfektesker. All honnør til ungdommene for et slikt flott tiltak

Comments closed